Forskningsinstituttet står foran en spennende utvikling i et stadig mer krevende marked og for å imøtekomme krav fra samfunnet til forskningens kvalitet og relevans. ØF arbeider aktivt for et tettere samarbeid med universitets- og høgskolemiljø og for nye allianser med tilsvarende miljø i institutt-sektoren i og utenfor Norge.
Du har ledererfaring fra kompetanseorganisasjoner, akademisk bakgrunn og kommersiell holdning. Du trives med mennesker, har et godt nettverk i relevante miljøer og trigges av utfordringer.
Viktige arbeidsoppgaver vil være:
- Lede og videreutvikle et tverrfaglig forskningsinstitutt
- Sikre nødvendig kompetanseutvikling og god personalhåndtering
- Utvikle et godt og resultatorientert samarbeid med eksterne miljøer innen institutt-, universitets- og høgskolesektoren
- Være en sterk og offensiv bidragsyter i utviklingen av selskapet og forskningsmiljøet
- Ta initiativ og utvikle instituttets rolle som viktig kunnskapsleverandør til næringsliv, forvaltning og samfunnet for øvrig
- Kombinere ledelse og markedsføring/profilering av selskapet med en andel fakturerbart arbeid
- Aktivt videreutvikle og etablere nye allianser og samarbeidspartnere i sektoren
- Sørge for optimal organisering og utnyttelse av potensialet i egen organisasjon
I vår vurdering av kandidater vil følgende egenskaper vektlegges:
- Strategisk og resultatorientert
- Visjonær og innovativ
- Lyttende, men samtidig tydelig
- Relasjonsskapende
- Gjennomføringssterk
- God skriftlig og muntlig fremstillingsevne, på norsk og engelsk
Vi ser etter deg som har høyere utdannelse innen relevante fagområder. Det er ønskelig med godt nettverk innen privat og/eller offentlig sektor og relevante kompetansemiljøer. Vi kan tilby en spennende lederstilling i et sterkt forskningsmiljø med regional, nasjonal og internasjonal horisont.
Nærmere informasjon får du ved å kontakte vår rådgiver Jan Egil Myhre i Habberstad, tlf. 90 89 25 22, eller styreleder Mari Skjærstad, tlf. 99 52 35 29.
Søknad med CV sendes til jan.egil.myhre@habberstad.no snarest og senest 21. april 2015.