Kategoriserte innlegg: Likestilling

Ny rapport og nytt prosjekt om skeive perspektiver

En spørreundersøkelse, en rapportlansering og et nytt prosjekt: det er travle dager for forsker Janne Bromseth. Hun er er prosjektleder for en evaluering av Regnbuefyrtårnmerket. Regnbuefyrtårn er et kvalitetsmerke for arbeidsplasser som har gjennomført grundig kompetanseheving i kjønns- og seksualitetsmangfold og satt i gang endringsprosesser for å fremme likeverdige tjenester og trygt arbeidsmiljø. Sammen med… Les mer »

Vår forskning bidrar til likestillingsarbeid i Slovenia

En spørreundersøkelse Østlandsforskning gjennomførte i fjor i samarbeid med Development Center Murska Sobota i Slovenia, viser variasjon mellom kvinner og menn rundt spørsmålet hvem som gjør mest hjemme i distriktsområder. Mens 71 prosent av mennene rapporterte at de opplever at husarbeid er jevnt fordelt mellom dem og partneren, synes kun 33 prosent av kvinnene at… Les mer »

Hvordan har skeive i Innlandet det?

regnbue over bygg høgskolen i innlandet lillehammer

Forskere ved Østlandsforskning og Seksjon for master i sosialfaglig arbeid ved Høgskolen i Innlandet skal sammen med Innlandet fylkeskommune gjennomføre et prosjekt med fokus på helse og livskvalitet blant skeive i Innlandet. Prosjektet tar utgangspunkt i folkehelseundersøkelsen gjennomføres som samarbeid mellom Folkehelseinstituttet (FHI) og fylket våren 2023. Undersøkelsen har også spørsmål knyttet til kjønn og… Les mer »

Nytt samarbeidsprosjekt med Slovenia: Hvordan står det til med likestilling på bygda?

traktor med tilhenger med gress og to barn på lasset

Bor du ‘på landet’? Hvem gjør hva hjemme hos deg og hvordan opplever du likestilling i hverdagen? Hvordan påvirker dette balansen mellom jobb og fritid? I forbindelse med et nytt internasjonalt forskningsprosjekt om likestilling i distriktsområder ønsker forskere å finne svar på nettopp disse spørsmålene. Prosjektet er et samarbeid mellom en forskningsinstitusjon i Slovenia og… Les mer »

Utfordringer med likestilling i maritime næringer

Maritim næring har utfordringer knyttet til relasjonelle, strukturelle og kulturelle nivåer, som hindrer likestilling og mangfold. Kvinneandelen blant de som jobber om bord på skip ligger på 11%, mens kvinneandelen blant den bredere maritime næringen (leverandør, sjøfart transport, tjenester, og verft) ligger på 21%.  Kvinner tjener generelt mindre enn menn i maritim sektor, også når det… Les mer »